Langara, cabinet de recrutement temporaire et permanent, recrute pour un de ses clients, un Gestionnaire RH médico-social H/F
Sous la supervision du directeur, vos fonctions seront les suivantes:
-Gestion du recrutement dans son intégralité (annonces, tri des CVs, entretiens, propositions finales aux candidats, calcul des salaires, prises de références…)
-Etablissement des contrats de travail, des avenants
-Gestion de la masse salariale
-Administration du personnel dans son intégralité (absences, maladie, congés payés, mutuelle, prévoyance, organisation et suivi des visites médicales…)
-Gestion de la QVT
-Gestion des entretiens professionnels
-Gestion de la formation
-Communication RH
-Gestion des éléments variables de paie
(La liste n’est pas exhaustive)
De formation Bac+3 en RH/Paie, vous justifiez d’au moins 6 ans d’expérience sur un poste similaire et ce dans le secteur du médico-social. Rapidement opérationnel(le), autonome et organisé(e), vous n’hésitez pas à prendre des initiatives et gérez vos dossiers avec rigueur et précision. Votre bon relationnel est un véritable atout pour accompagner les collaborateurs au quotidien.
Une bonne maîtrise du Pack Office est requise.
Poste en CDD (6 mois), basé à Eragny (95) et à pourvoir au plus tôt.
Des astreintes sont à prévoir.
Caractéristiques de l'emploi
| Catégorie emploi | Ressources Humaines |